Module : DU RESPECT PLUS QUE DE LA POLITESSE
Reconnaître et valoriser le rôle de chacun
Sur site
18h (6*3h)
15 pers. pour un animateur
Vous souhaitez
Manager des équipes avec bienveillance
Développer vos compétences relationnelles
Réussir à transformer le stress en pression positive
Vous apprendrez à ...
Fluidifier les échanges et les relations interpersonnelles
Développer l'écoute active pour favoriser la co-construction
Reconnaître et exprimer ses émotions pour faciliter la communication
Comment ?
Par la pratique de l'improvisation appliquée et la mise en situation professionnelle
Soft skills déeloppés
Sens de l'écoute
Esprit d'équipe
Gestion des émotions
PROGRAMME
#1 Atelier "Découverte de l'improvisation appliquée"
Objectif : Comprendre les liens entre improvisation et collaboration professionnelle
#2 Atelier "Les règles du jeu"
Objectif: Se mettre en condition de jeu et d'apprentissage
# 3 Atelier "Sens de l'écoute" : On en parle ?
Objectif : Cerner un message dans sa globalité pour apporter une réponse constructive
# 4 Atelier "Esprit d'équipe" : Je te reconnais !
Objectif : Développer des liens d'entraide et de solidarité
# 5 Atelier "Gestion des émotions" : Tu peux tout me dire !
Objectif : Mieux se connaître pour mieux se comprendre
# 6 Atelier "R-E-S-P-E-C-T !"
Objectif : Expérimenter le respect et la reconnaissance valorisante
